اول حس تعلق می‌سازیم،
بعد مهارت،
و بعد یک مسیر کاری.

روش ما ساده است: موانع را از سر راه برداریم، در یک فضای امن و حمایتی آموزش بدهیم، یادگیری را عملی بسازیم و کنار محصلان بمانیم تا آموخته‌های شان به فرصت‌های واقعی کاری تبدیل شود. این‌گونه است که افغان گیکس آموزش را به آینده‌ای بهتر تبدیل می‌کند.

10+
فارغ مشغول به کار در تکنالوژی
600+
محصل فعال در پلتفرم
150
تن در دورهٔ بعدی شامل می‌شوند
100%
رایگان برای هر محصل

نگاه اجمالی

چه چیزی این روش را در عمل مؤثر می‌سازد

نصاب درسی مبتنی بر پروژه با پروژه‌های عملی و واقعی که به زبان دری از سوی مدرسان زن افغان تدریس می‌شود

بدون اجبار به استفاده از کمره، برای حفظ حریم خصوصی و راحتی فرهنگی محصلان

برنامه‌های ساختاریافتهٔ ۷ ماهه با رهنمایی فردی در تمام مدت

فارغان به تیم می‌پیوندند، در ساخت LMS سهم می‌گیرند و محصلان جدید را رهنمایی می‌کنند

۱۰۰٪ رایگان — تأمین‌شده از طریق کمک‌های مالی، حامیان و همکاری با مشتریان

اثر تجمعی

فارغان در ساخت پلتفرم سهم می‌گیرند، از نسل بعدی مدرسان حمایت می‌کنند و با هر دوره، این مدل را قوی‌تر می‌سازند.

ارزش‌های اساسی

ارزش‌هایی
که ما را در این مسیر رهنمایی می‌کنند

محصل در اولویت

هر تصمیمی که می‌گیریم با یک پرسش آغاز می‌شود: این کار چه کمکی به محصلان ما می‌کند؟ موفقیت و پیشرفت آن‌ها مهم‌ترین چیزی است که برای ما اهمیت دارد.

رشد در کنار هم

یادگیری زمانی معنا پیدا می‌کند که تنها نباشید. ما فضایی می‌سازیم که محصلان از همدیگر یاد بگیرند، یکدیگر را حمایت کنند و باهم رشد کنند.

هماهنگ با فرهنگ ما

آموزش زمانی اثرگذارتر است که با واقعیت زندگی محصلان هماهنگ باشد. به همین دلیل به زبان خودشان آموزش می‌دهیم و به ارزش‌ها و شرایط فرهنگی آن‌ها احترام می‌گذاریم.

یادگیری از راه عمل

فقط دانستن کافی نیست؛ باید ساخت و تجربه کرد. به همین دلیل محصلان از همان ابتدا روی پروژه‌های عملی و واقعی کار می‌کنند و مهارت‌های کاربردی به دست می‌آورند.

چطور پیش می‌رویم

از یادگیری
تا رسیدن به درآمد

01

یادگیری

محصلان با یک برنامهٔ آموزشی منظم و پروژه‌محور آغاز می‌کنند؛ برنامه‌ای که برای افراد مبتدی و بدون تجربهٔ قبلی طراحی شده است.

02

ساختن

یادگیری با ساختن معنا پیدا می‌کند. محصلان روی پروژه‌های عملی و واقعی کار می‌کنند و در تمام مسیر از رهنمایی مدرسان و مربیان بهره می‌برند.

03

تجربه‌گرفتن

فرصت‌های کارآموزی و فریلانسری به محصلان کمک می‌کند تجربهٔ عملی به دست بیاورند، نمونه‌کار بسازند و برای بازار کار آماده شوند.

04

کسب درآمد

فارغان با مهارت و اعتمادبه‌نفس بیشتر وارد بازار کار می‌شوند، پروژه می‌گیرند یا استخدام می‌شوند و مسیر حرفه‌ای خود را آغاز می‌کنند.

هر بار که این چرخه به حرکت می‌افتد،
قوی‌تر از قبل می‌شود.

در افغان گیکس، هر نسل راه را برای نسل بعدی هموار می‌کند. محصلان فارغ می‌شوند، فارغان به مربی، سازنده یا عضو تیم تبدیل می‌شوند و تجربه‌شان به بهتر شدن برنامه کمک می‌کند. به همین دلیل هر گروه جدید از فرصت‌ها، حمایت و امکانات بیشتری نسبت به قبل بهره‌مند می‌شود.

یادگیری متناسب با واقعیت زندگی

آموزش و حمایت ما بر اساس شرایط و چالش‌هایی طراحی شده که محصلان هر روز با آن روبه‌رو هستند.

از آموزش تا کار

حمایت برای ورود به بازار کار بخشی از خود برنامه است، نه چیزی که بعد از ختم دوره به آن اضافه شود.

01

محصل

در یک برنامه منظم، همراه با مربیان، پروژه‌های عملی و واقعی و اهداف روشن مهارت‌های جدید را یاد می‌گیرد.

02

فارغ

با اعتمادبه‌نفس بیشتر، نمونه‌کارهای واقعی و مهارت‌های کاربردی آمادهٔ گام بعدی می‌شود.

03

مربی یا عضو تیم

برمی‌گردد تا به دیگران کمک کند، تجربه‌اش را شریک بسازد و در رشد برنامه سهم بگیرد.

04

گروه بعدی

از برنامه‌ای بهره می‌برد که به دست فارغان قبلی قوی‌تر، کامل‌تر و مؤثرتر شده است.

تأثیر

ارقامی که
داستان ما را روایت می‌کنند

+۶۰۰
محصلان ثبت‌نام‌شده
زنانی که در پلتفرم آموزشی ما در حال یادگیری هستند
10+
فارغان مشغول به کار
امروز در بخش‌های مختلف تکنالوژی کار می‌کنند
۱۰۰٪
آموزش رایگان
بدون فیس، بدون هزینه و بدون مانع
۷
ماه آموزش
یک مسیر آموزشی کامل از یادگیری تا آمادگی برای کار
روش کاری ما | نهاد آموزشی افغان گیکس